

Ministero del Lavoro: invio del rapporto Pari opportunità
Si ricorda che dal 23 giugno è operativo, sul sito https://servizi.lavoro.gov.it, l’applicativo informatico del Ministero del Lavoro con...


INPS: UNIEMENS – modifiche strutturali a partire da giugno 2022
L’INPS ha pubblicato il messaggio n. 2519 del 22 giugno 2022, avente ad oggetto: “Evoluzione della struttura Uniemens per le denunce dei...


Misure urgenti per l’attuazione del PNRR
Pubblichiamo il Testo del decreto-legge 30 aprile 2022, n. 36 (in Gazzetta Ufficiale - Serie generale - n. 100 del 30 aprile 2022),...


INPS: COVID-19 – proroga tutela per i lavoratori “fragili”
L’INPS ha pubblicato il messaggio n. 2622 del 30 giugno 2022, avente ad oggetto: “Proroga della tutela per i lavoratori “fragili”, di cui...


INPS: riforma degli ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro
Con la circolare Inps n. 76 del 30 giugno 2022 sono state illustrate le modifiche concernenti gli aspetti di natura contributiva disposte...


INPS: ANF – nuovi livelli reddituali dal 1° luglio 2022
Pubblichiamo la circolare INPS n. 65 del 30 maggio 2022, avente ad oggetto “Corresponsione dell’Assegno per il nucleo familiare. Nuovi...


Nuovi minimi, reperibilità e trasferta per i lavoratori dell'industria metalmeccanica
Con verbale di incontro 8 giugno 2022, Federmeccanica, Assistal, Fim Cisl, Fiom Cgil E Uilm Uil, in adempimento a quanto stabilito...


Metalmeccanica Pmi Confapi: minimi, trasferta e reperibilità da giugno 2022
Con verbale di accordo del 9 giugno 2022, Unionmeccanica-Confapi, Fim-Cisl, Fiom-Cgil e Uilm-Uil, in attuazione di quanto previsto...


INPS: Turismo e Stabilimenti termali – chiarimenti per l’esonero contributivo
L’INPS, con la circolare n. 67 del 10 giugno 2022, ha fornito indicazioni e istruzioni per la gestione degli adempimenti previdenziali...


INPS: Bonus 200 euro per i lavoratori dipendenti – istruzioni
L’INPS ha pubblicato il messaggio n. 2397 del 13 giugno 2022 in merito alla indennità una tantum per i lavoratori dipendenti, di cui...
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