Federlazio: SOS COVID-19


Qui di seguito i provvedimenti relativi all'emergenza COVID-19:

(in continuo aggiornamento...)




SUPERBONUS 110%- DETRAZIONI PER INTERVENTI DI EFFICIENTAMENTO ENERGETICO, SISMA BONUS, FOTOVOLTAICO, COLONNINE DI RICARICA DI VEICOLI ELETTRICI, ELIMINAZIONE DELLE BARRIERE ARCHITETTONICHE (febbraio 2021)


Decreto Legge Cartelle

Consiglio dei ministri lunedì 4 gennaio 2021



DECRETO NATALE - 18 dicembre 2020



INPS: COVID-19 – i chiarimenti per fruire degli ammortizzatori sociali previsti nel decreto “Ristori” L’INPS, con la circolare n. 139 del 7 dicembre 2020, illustra le novità apportate dal decreto-legge n. 137/2020, come integrato dai successivi decreti-legge n. 149/2020 e n. 157/2020, all’impianto regolatorio in materia di misure di sostegno del reddito previste per le ipotesi di sospensione o riduzione dell'attività lavorativa a causa di eventi riconducibili all'emergenza epidemiologica da COVID-19. INPS: COVID-19 – prime indicazioni sulle indennità del Decreto “Ristori quater” L’INPS, con il messaggio n. 4589 del 4 dicembre 2020 fornisce alcune informazioni preliminari, in attesa della circolare con le istruzioni operative, in ordine alle misure e alle indennità introdotte dal Decreto Legge n. 157/2020 (cd. Decreto “Ristori quater”), nonché in ordine ai termini – previsti a pena di decadenza dallo stesso decreto – di presentazione delle domande per l’accesso alle indennità a favore dei lavoratori tutelati.


Ordinanza della Sindaca Virginia Raggi n.244 del 7 dicembre 2020


- Disegno di legge di bilancio 20211 - Relazione illustrativa

- DDL Bilancio ARTICOLATO bollinato

- Ddl Bilancio RT

- Agenzia delle Entrate - Audizione sul tema del “Superbonus”, articoli 119-121 del decreto-legge 19 maggio2020, n. 34 (“decreto Rilancio”), convertito, con modificazioni, dalla legge 17 luglio2020, n. 77

- DPCM 04 novembre 2020 (All. 1)

- Decreto Legge RISTORI 28/10/2020

INPS: Covid-19 – conguaglio delle somme anticipate dai datori di lavoro ai lavoratori in quarantena sanitaria

L’INPS, con il messaggio n. 3871 del 23 ottobre 2020, fornisce le istruzioni operative riguardanti il conguaglio delle somme anticipate dai datori di lavoro in attuazione dell’articolo 26 del decreto-legge 17 marzo 2020, n. 18, convertito, con modificazioni, dalla legge 24 aprile 2020, n. 27. Si precisa che le istruzioni operative sono riferite alle prestazioni erogate ai lavoratori aventi diritto alla tutela previdenziale della malattia limitatamente all’importo anticipato per conto dell’Istituto.


INPS: Covid-19 – ripresa dei versamenti dei contributi previdenziali e assistenziali

L’INPS, con il messaggio n. 3882 del 23 ottobre 2020, fornisce ulteriori chiarimenti circa la ripresa dei versamenti dei contributi previdenziali e assistenziali.


INPS: Covid-19 – decontribuzione Sud: indicazioni operative

L’INPS, con la circolare n. 122 del 22 ottobre 2020, ha fornito le indicazioni e le istruzioni per la gestione degli adempimenti previdenziali connessi alla agevolazione contributiva per l’occupazione in aree svantaggiate (c.d. Decontribuzione Sud), consistente in un esonero dal versamento dei contributi pari al 30% della contribuzione previdenziale complessivamente dovuta dai datori di lavoro privati. Tale agevolazione spetta, dal 1° ottobre 2020 al 31 dicembre 2020, in riferimento ai rapporti di lavoro dipendente, con esclusione del settore agricolo e dei contratti di lavoro domestico, previa autorizzazione della Commissione europea.


INPS: Covid-19 – chiarimenti per la proroga al 31 ottobre per l’invio delle domande di CIG

L’INPS, con il messaggio n. 3729 del 15 ottobre 2020, fornisce alcune precisazioni in merito alla proroga, al 31 ottobre 2020, dei termini decadenziali per l’invio delle domande di trattamento di integrazione salariale e dei dati utili ai rispettivi pagamenti diretti (Decreto-legge 7 ottobre 2020, n. 125). Inoltre, fornisce i chiarimenti in ordine all’invio delle istanze relative all’ulteriore periodo di nove settimane di trattamento di integrazione salariale, di cui al decreto-legge 14 agosto 2020, n. 104.

All.1

- ORDINANZA REGIONE LAZIO

Ordinanza del Presidente della Regione Lazio che contiene anche il modulo per l’autocertificazione utile agli spostamenti. Si ricorda che l’ordinanza avrà effetto a partire dalle ore 24.00 del 23 ottobre 2020 e per il periodo di trenta giorni. Il modulo è scaricabile anche sul sito della Regione Lazio al seguente indirizzo:

http://www.regione.lazio.it/binary/rl_main/tbl_news/autocertificazione_1_.pdf

- DPCM 18 ottobre 2020

COVID-19 – la Legge di conversione del Decreto “Agosto”

È stata pubblicata, sul Supplemento Ordinario n. 37 della Gazzetta Ufficiale n. 253 del 13 ottobre 2020, la Legge n. 126/2020 di conversione, con modificazioni, del Decreto-Legge n. 104 del 14 agosto 2020, recante: «Misure urgenti per il sostegno e il rilancio dell’economia». Questo il testo coordinato del D.L. 14 agosto 2020 n. 104.


COVID-19 – proroga dei termini al 31 ottobre per CIGO, FIS e CIGD

E’ stato pubblicato, sulla Gazzetta Ufficiale n. 248 del 7 ottobre 2020, il Decreto Legge n. 125 del 7 ottobre 2020 con misure urgenti connesse con la proroga della dichiarazione dello stato di emergenza epidemiologica da COVID-19 e per la continuità operativa del sistema di allerta COVID, nonché per l’attuazione della direttiva (UE) 2020/739 del 3 giugno 2020. Per quanto riguarda la materia lavoro, in particolare, vengono prorogati i termini dei nuovi trattamenti di cassa integrazione ordinaria, assegno ordinario e cassa integrazione in deroga.


COVID-19 – lavoratori aventi diritto alla tutela previdenziale della malattia

L’INPS, con il messaggio n. 3653 del 9 ottobre 2020, fornisce indicazioni operative e chiarimenti per i lavoratori aventi diritto alla tutela previdenziale della malattia, in attuazione di quanto stabilito dall’articolo 26 del decreto-legge n. 18 del 2020, convertito, con modificazioni, dalla legge n. 27 del 2020.

Dpcm del 13 ottobre 2020

StartFragmentSCHEMA DI DECRETO-LEGGE RECANTE MISURE URGENTI CONNESSE CON LA SCADENZA DELLA DICHIARAZIONE DI EMERGENZA EPIDEMIOLOGICA DA COVID-19EndFragment

StartFragmentConversione in legge, con modificazioni, del decreto-legge 14agosto 2020, n.104, recante misure urgenti per il sostegno e il rilancio dell’economia EndFragment

StartFragmentSENATO DELLA REPUBBLICA XVIII LEGISLATURA 5ª Commissione permanente - Programmazione economica, bilancio Conversione in legge del decreto-legge 14 agosto 2020, n.104, recante misure urgenti per il sostegno e il rilancio dell'economia EndFragment

INPS: COVID-19 – modalità di presentazione della CIG “con fatturato”

L’INPS, con il messaggio n. 3525 del 1° ottobre 2020, fornisce istruzioni operative per l’invio delle domande di Cassa integrazione ordinaria (CIGO), Cassa integrazione in deroga (CIGD) e assegno ordinario (ASO), con la nuova causale denominata “COVID 19 con fatturato“.

CIG in deroga: autorizzazione inviata con Pec dall’Inps

L’Inps, con messaggio n. 3544 del 5 ottobre 2020, comunica che i provvedimenti di autorizzazione delle domande di Cassa integrazione in deroga autorizzate dal 1° settembre 2020 saranno inviate alle aziende tramite Pec, con servizio centralizzato e massivo. La data di invio della Pec, sarà considerata come notifica ai fini della decadenza di cui dell’articolo 1, commi 6 e 10, del Dl n. 104/2020.

Federlazio: Regione Lazio Ordinanza Z.00062

Ulteriori misure per la prevenzione e gestione dell'emergenza epidemiologica da COVID-2019. Ordinanza ai sensi dell'articolo 32, comma 3 della legge 23 dicembre 1978, n. 833 in materia di igiene e sanità pubblica. Ulteriori misure per la prevenzione e gestione del rischio di contagio e per l'implementazione delle sedi vaccinali.

INPS: COVID-19 – la circolare in materia di ammortizzatori sociali Covid-19

L’INPS ha emanato la circolare n. 115 del 30 settembre 2020, avente ad oggetto: Decreto-legge 14 agosto 2020, n. 104, recante “Misure urgenti per il sostegno e il rilancio dell'economia”. Nuove norme in materia di trattamento ordinario di integrazione salariale (CIGO), assegno ordinario (ASO), cassa integrazione in deroga (CIGD), nonché cassa integrazione speciale operai agricoli (CISOA). Modifiche alle disposizioni in materia di accesso alla cassa integrazione dei lavoratori dipendenti iscritti al Fondo Pensione Sportivi Professionisti. Estensione del trattamento straordinario di integrazione salariale per crisi aziendale alle aziende operanti nel settore aereo, in possesso di particolari requisiti.”

INPS: COVID-19 – congedo straordinario per dipendenti e iscritti a Gestione separata

INPS: COVID-19 – CIG in deroga per aziende con unità produttive site in cinque o più Regioni

INPS: COVID-19 – decreto Agosto: gestione delle nuove domande di CIGO, CIGD, FIS e CISOA

Agenzia Entrate: COVID-19 – chiarimenti sul decreto Rilancio

INPS: COVID-19 – prime indicazioni sulle indennità introdotte dal DL 104/2020

DECRETO-LEGGE 14 agosto 2020, n. 104 - Misure urgenti per il sostegno e il rilancio dell’economia



LEGGE 7 agosto 2020, n. 98 - Conversione in legge del decreto-legge 3l luglio2020, n. 86, recante disposizioni urgentiin materia di parità di genere nelle consultazionielettorali delle regioni a statuto ordinario.




Circolare 28 luglio 2020 Ministero dell'Interno - Decreto legge 8 aprile 2020, n. 23, convertito, con modificazioni, dalla legge 5 giugno 2020, n. 40. Inserimento di nuove attività nella lista dei settori a maggior rischio di infiltrazione mafiosa negli appalti di lavori.

INPS: COVID-19 - FIS - non sussistenza dell’obbligo dell’accordo sindacale


L’INPS ha emanato il messaggio n. 2981 del 28 luglio 2020, avente ad oggetto: “Fondo di integrazione salariale. Assegno ordinario con causale COVID-19. Non sussistenza dell’obbligo dell’accordo sindacale.”


INPS: COVID-19 - proroga di CIG in deroga per aziende plurilocalizzate


L’INPS ha emanato il messaggio n. 2946 del 24 luglio 2020, avente ad oggetto: “Istruzioni operative per la compilazione della domanda di proroga di CIG in deroga per aziende plurilocalizzate.”


COVID-19 – Proroga contratti a tempo determinato


Il Ministero del Lavoro, con una Faq pubblicata sul proprio sito internet, che evidenziamo di seguito, fornisce alcuni chiarimenti in merito alla proroga dei contratti a tempo determinato ai sensi del D.L. Rilancio (https://www.lavoro.gov.it/temi-e-priorita/Covid-19/Pagine/FAQ.aspx).


Come deve essere inteso il riferimento ai contratti a termine per la cui durata è prevista la proroga dall'articolo 3, comma 1-bis del D.L. Rilancio? Cosa si intende per "periodi di sospensione lavorativa"? Quali sono gli obblighi occupazionali?


La legge 17 luglio 2020, n. 77, di conversione del D.L. n. 34/2020 (c.d Decreto Rilancio) ha aggiunto il comma 1-bis all'articolo 93, disponendo che il termine dei contratti a termine, anche in somministrazione, e dei rapporti di apprendistato è prorogato per una durata pari al periodo di sospensione dell'attività lavorativa, prestata in forza dei medesimi contratti, in conseguenza dell'emergenza epidemiologica da Covid-19. Tale previsione, pertanto, si applica a tutti i rapporti di lavoro subordinato che non siano a tempo indeterminato, proprio al fine di evitare che la loro durata iniziale risulti di fatto ridotta per effetto di circostanze non imputabili al lavoratore. Ad esempio, ricadono nella proroga della durata:

- i contratti di lavoro a termine, ivi inclusi quelli stagionali;

- i contratti in somministrazione a tempo determinato, intendendosi il rapporto di lavoro che intercorre tra l'Agenzia per il lavoro e il lavoratore;

- i contratti di apprendistato, intendendosi quelli per il conseguimento di una qualifica e il diploma professionale e quelli di alta formazione e ricerca, limitatamente alla durata del periodo che precede la qualificazione.


Nel "periodo di sospensione" vanno compresi sia i periodi di fruizione di un ammortizzatore sociale Covid-19, sia l'inattività del lavoratore in considerazione della sua sospensione dall'attività lavorativa in ragione delle misure di emergenza epidemiologica da Covid-19 (es. fruizione di ferie). In tutti questi casi il datore di lavoro, entro cinque giorni dalla data di scadenza originaria, deve effettuare la comunicazione obbligatoria di proroga, modificando il termine inizialmente previsto per un periodo equivalente a quello di sospensione dell'attività lavorativa.


COVID-19: NOTA INL 468/2020


L’Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL) ha emanato la nota n. 468 del 21 luglio 2020, con la quale fornisce alcune indicazioni relative ad alcune modifiche introdotte dalla Legge “Rilancio” (Legge n. 77/2020, di conversione del Decreto Legge n. 34/2020) e d’interesse per l’attività dell’Ispettorato del Lavoro.

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  • Decreto attuativo MISE

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News Covid 19

INPS: COVID-19 – Congedo Covid esteso al 31 agosto e fruibile ad ore |

CIGO, ASO, CISOA, CIGD – nuova disciplina decadenziale

INPS - integrazione salariale COVID-19 - autodichiarazione del periodo effettivamente fruito

Ispettorato Nazionale del Lavoro: circolare n. 532 del 12 giugno 2020

Pubblichiamo la circolare dell’Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL ) n. 532 del 12 giugno 2020, avente ad oggetto verifiche in materia di ammortizzatori sociali.


INPS: estensione NASPI e DIS-COLL

L’INPS ha pubblicato la circolare n. 76 del 23 giugno 2020 con cui, in attuazione delle disposizioni di cui agli articoli 92 e 94 del decreto-legge 19 maggio 2020, n. 34, si forniscono istruzioni amministrative in materia di proroga delle indennità NASpI e DIS-COLL, nonché in materia di rioccupazione con contratti a temine con datori di lavoro nel settore agricolo da parte di percettori, tra l’altro, delle indennità di disoccupazione NASpI e DIS-COLL (promozione del lavoro agricolo).


Novità CCNL

Case di cura personale non medico - rinnovo del CCNL. AIOP e ARIS con FP CGIL, CISL FP e UIL FPL, in data 10 giugno 2020, hanno siglato l'ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL per il personale non medico dipendente da case di cura private laiche e religiose e da centri di riabilitazione, che decorre dal 1° gennaio 2016 e scade il 31 dicembre 2018. L’accordo sarà ratificato dalle OO.SS. entro il 30 luglio 2020. Previsti nuovi minimi retributivi in vigore dal 1° luglio 2020.


CCNL metalmeccanica aziende industriali - nuovi minimi retributivi. Federmeccanica e Assistal con Fim-Cisl, Fiom-Cgil e Uilm-Uil, con il verbale di incontro dell'8 giugno 2020, in virtù del meccanismo correlato all'inflazione reale introdotto dal CCNL 26 novembre 2016, hanno fornito i nuovi importi dei minimi tabellari, dell'indennità di trasferta e di reperibilità in vigore dal 1° giugno 2020. Sono state inoltre confermate le percentuali relative all'utile minimo di cottimo.


CCNL metalmeccanica PMI Confapi - nuovi minimi retributivi. Unionmeccanica Confapi con Fim-Cisl, Fiom-Cgil e Uilm-Uil, con il verbale di accordo del 10 giugno 2020, in virtù del meccanismo correlato all'inflazione reale introdotto dal CCNL 3 luglio 2017, hanno fornito i nuovi importi dei minimi tabellari, dell'indennità di trasferta e di reperibilità in vigore dal 1° giugno 2020.

INL: COVID-19 – chiarimenti su alcune disposizioni del decreto Rilancio

L’Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL) ha emanato la nota n. 160 del 3 giugno 2020, con la quale fornisce ulteriori indicazioni in merito alle modifiche apportate al D.L. n. 18 del 17 marzo 2020, già convertito dalla L. n. 27 del 24 aprile 2020, da parte del D.L. n. 34 del 20 maggio 2020.

INPS: COVID-19 – licenziamenti collettivi e individuali per GMO – tutela NASpI L’INPS ha emanato il messaggio n. 2261 del 1° giugno 2020, in materia di licenziamenti collettivi e individuali per giustificato motivo oggettivo e tutela NASpI.

INPS: COVID-19 – domande di CIGD per aziende con numero elevato di unità produttive L’Inps ha emanato il messaggio n. 2328 del 4 giugno 2020, in materia di flusso di gestione semplificato per la presentazione di domande per trattamento di cassa integrazione in deroga per aziende con numero elevato di unità produttive.

INPS: COVID-19 – sospensione degli adempimenti e dei versamenti contributivi L’INPS ha emanato la circolare n. 64 del 28 maggio 2020, con la quale fornisce indicazioni in ordine alle ulteriori disposizioni concernenti la sospensione degli adempimenti e dei versamenti contributivi a causa dell’emergenza epidemiologica da COVID-19, previste, ad integrazione del previgente assetto normativo, dal decreto-legge 17 marzo 2020, n. 18, e ss.mm.ii., e dal decreto-legge 19 maggio 2020, n. 34.

Gli obblighi dei datori di lavoro per la tutela contro il rischio di contagio da COVID-19 Con la legge di conversione del decreto Liquidità si è introdotto l'art. 29-bis, con cui si dispone che, ai fini della tutela contro il rischio di contagio da COVID-19, i datori di lavoro pubblici e privati adempiono all'obbligo di tutela delle condizioni di lavoro (art. 2087 cod. civ.) mediante l'applicazione delle prescrizioni contenute nel protocollo condiviso di regolamentazione delle misure per il contrasto e il contenimento della diffusione del COVID-19 negli ambienti di lavoro, sottoscritto il 24 aprile 2020 tra il Governo e le parti sociali, e negli altri protocolli e linee guida di cui all'art. 1, comma 14, del D.L. 16 maggio 2020, n. 33, nonché mediante l'adozione e il mantenimento delle misure ivi previste. Qualora non trovino applicazione le predette prescrizioni, rilevano le misure contenute nei protocolli o accordi di settore stipulati dalle organizzazioni sindacali e datoriali comparativamente più rappresentative sul piano nazionale.

  • INPS: COVID-19 – indennità per i mesi di marzo, aprile e maggio 2020 per alcune tipologie di lavoratori

L’INPS ha emanato la circolare n. 67 del 20 maggio 2020, con cui fornisce istruzioni amministrative in materia di indennità di sostegno al reddito – in favore delle categorie dei lavoratori stagionali, dei lavoratori intermittenti, dei lavoratori autonomi occasionali e degli incaricati alle vendite a domicilio, le cui attività lavorative sono state colpite dell’emergenza epidemiologica da COVID-19, introdotte, per il mese di marzo 2020 dal Decreto n. 10 del 4 maggio 2020 del Ministro del Lavoro e prorogate anche per gli ulteriori mesi di aprile e maggio 2020 dal successivo D.L. n. 34/2020.



  • INPS: COVID-19 – sospensione degli adempimenti e dei versamenti contributivi

L’INPS ha emanato la circolare n. 64 del 28 maggio 2020, con la quale vengono fornite indicazioni in ordine alle ulteriori disposizioni concernenti la sospensione degli adempimenti e dei versamenti contributivi a causa dell’emergenza epidemiologica da COVID-19, previste, ad integrazione del previgente assetto normativo, dal Decreto Legge 17 marzo 2020, n. 18, e ss.mm.ii., e dal Decreto Legge 19 maggio 2020, n. 34. L’Istituto previdenziale fornisce, altresì, le relative istruzioni operative inerenti agli obblighi previdenziali in relazione alle diverse Gestioni interessate.




  • Agenzia Entrate: COVID-19 – il vademecum delle misure fiscali del Decreto c.d. Rilancio


L’Agenzia delle Entrate illustra le misure fiscali contenute nel Decreto Legge n. 34/2020. La presentazione ha scopo puramente esemplificativo e potrà essere oggetto di modifiche e adeguamento dei contenuti.





  • INPS: COVID-19 – termine di presentazione delle domande di CIGO e FIS



L’Inps ha reso noto il messaggio n. 2183 del 26 maggio 2020, avente ad oggetto Decreto-legge 19 maggio 2020, n. 34: termine di presentazione delle domande di cassa integrazione ordinaria e di assegno ordinario. Prime indicazioni.

Si coglie l’occasione per evidenziare l’importanza di verificare l’eventuale Cassa integrazione non effettivamente utilizzata, secondo i principi di cui alla circolare Inps 58/2009 e al messaggio Inps 2101/2020.

Infatti il nuovo articolo 19 del D.L. 18/2020, afferma, tra le altre cose, che le ulteriori 5 settimane di proroga si possono ottenere solo se sono state interamente fruite le nove settimane del periodo di base. Conseguentemente, la procedura individuata dall'Inps nel 2009, e oggi riproposta per la causale Covid-19, consistente nella verifica a posteriori delle giornate di cassa effettivamente utilizzate e nella loro riparametrazione a settimane, appare come obbligatorio. Per cui richiedere le 5 settimane (o meno) di proroga in caso di eventuale mancata fruizione di alcune di esse inerenti al primo periodo, verificata successivamente, potrebbe evidenziare un profilo di non allineamento con la disposizione normativa ed inficiare la legittimità del riconoscimento dell'ammortizzatore sociale per il periodo ulteriore.



  • INPS: COVID-19 – sospensione dei termini di adempimenti e versamenti prime istruzioni


L’Inps ha reso noto il messaggio n. 2162 del 25 maggio 2020, avente ad oggetto emergenza epidemiologica da COVID-19: disposizioni concernenti la sospensione dei termini introdotta dalla Legge 24 aprile 2020, n. 27, che ha convertito in legge, con modificazioni, il Decreto-Legge 17 marzo 2020, n. 18, recante “Misure di potenziamento del Servizio sanitario nazionale e di sostegno economico per famiglie, lavoratori e imprese connesse all’emergenza epidemiologica da COVID-19” e, altresì, dal Decreto-Legge 19 maggio 2020, n. 34, recante “Misure urgenti in materia di salute, sostegno al lavoro e all'economia, nonché di politiche sociali connesse all'emergenza epidemiologica da COVID-19”. Prime indicazioni operative.

Ulteriori disposizioni attuative del decreto-legge 25 marzo 2020, n. 19, recante misure urgenti per fronteggiare l’emergenza epidemiologica da COVID-19, applicabili sull’intero territorio nazionale.

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  • AVVISO PUBBLICO

“FONDO ROTATIVO PER IL PICCOLO CREDITO”

SEZIONE V“EMERGENZA COVID-19 – Finanziamenti per la liquidità delle MPMI”

  • DECRETO-LEGGE 8 aprile 2020, n. 23

Misure urgenti in materia di accesso al credito e di adempimenti fiscali per le imprese, di poteri speciali nei settori strategici, nonché interventi in materia di salute e lavoro, di proroga di termini amministrativi e processuali


L’INPS ha emanato la circolare n. 47 del 28 marzo 2020, con cui vengono illustrate le misure a sostegno del reddito previste dal D. L. n. 18/2020, relativamente alle ipotesi di sospensione o riduzione dell’attività lavorativa per eventi riconducibili all’emergenza epidemiologica da COVID-19, nonché sulla gestione dell’iter concessorio relativo alle medesime misure previste dagli articoli 19, 20, 21 e 22 del citato decreto.

Ulteriori disposizioni attuative del decreto-legge 23 febbraio 2020, n. 6, recante misure urgenti in materia di contenimento e gestione dell’emergenza epidemiologica da COVID-19, applicabili sull’intero territorio nazionale

In attesa che esca il DPCM, vi anticipiamo l’elenco delle attività che, in base al Codice Ateco, dovrebbero rientrare tra quelle essenziali.

Oltre ai servizi bancari, postali e finanziari, sono quattro i settori che resteranno aperti: il farmaceutico, l’agrindustria, l’energia, la logistica/trasporti.

Tutti gli altri settori produttivi verranno chiusi.

Sarà nostra cura inviarvi il Decreto non appena pubblicato.

  • Addendum dell’Accordo per il Credito tra l’ABI e le Associazioni di Imprese circa l’estensione dei termini di moratoria su mutui e prestiti.

Allegato 1

Allegato 2

Oggetto: Ulteriori misure per la prevenzione e gestione dell'emergenza epidemiologica da COVID-19. Ordinanza ai sensi dell'art. 32,comma 3, della legge 23 dicembre 1978, n. 833 in materia di igiene e sanità pubblica – Indicazioni sulle attività e mobilità deivolontari.

  • Si riporta, di seguito, il link dell'Istituto Superiore di Sanità riguardante le procedure per richiesta produzione mascherine

https://www.iss.it/procedure-per-richiesta-produzione-mascherine

Oggetto:Ulteriori misure per la prevenzione e gestione dell'emergenza epidemiologica da COVID-2019. Ordinanza ai sensi dell'art. 32, comma 3, della legge 23 dicembre 1978, n. 833 in materia di igiene e sanità pubblica. Ulteriori misure relative al Comune di Fondi.

Modifiche e integrazioni all'Ordinanza del Presidente della Regione Lazio 17 marzo 2020, n. Z00010, recante "Ulteriori misureper la prevenzione e gestione dell'emergenza epidemiologica da COVID-2019. Ordinanza ai sensi dell'articolo 32, comma 3 della legge 23 dicembre 1978, n. 833 in materia di igiene e sanità pubblica".

Ordinanza del Presidente N. Z 00010 del 17/ 03/2020 avente per oggetto:

Ulteriori misure per la prevenzione e gestione dell'emergenza epidemiologica da COVID-2019. Ordinanza ai sensi dell'articolo 32, comma 3 della legge 23 dicembre 1978, n. 833 in materia di igiene e sanità pubblica, nella quale sono indicati nuovi orari di apertura al pubblico degli attività commerciali


Misure di potenziamento del Servizio sanitario nazionale e di sostegno economico per famiglie, lavoratori e imprese connesse all'emergenza epidemiologica da COVID-19

  • MISE: UIBM - Aggiornamenti marzo 2020

Aggiornamenti al Tavolo delle Associazioni di imprese e di commercianti 17 marzo 2020

  • Ordinanza del Presidente n. Z00009 17/03/2020

Oggetto:Ulteriori misure per la prevenzione e gestione dell'emergenza epidemiologica da COVID-2019. Ordinanza ai sensi dell'art. 32, comma 3, della legge 23 dicembre 1978, n. 833 in materia di igiene e sanità pubblica.

  • Ordinanza del Presidente della Regione Lazio avente per oggetto:

Ulteriori misure per la prevenzione e gestione dell'emergenza epidemiologica da COVID-2019. Ordinanza ai sensi dell'art. 32, comma 3, della legge 23 dicembre 1978, n. 833 in materia di igiene e sanità pubblica.

  • Protocollo di regolamentazione per contenimento e diffusione Covid-19

Protocollo condiviso di regolamentazione delle misure per il contrasto e il contenimento della diffusione del virus Covid-19 negli ambienti di lavoro,con indicazioni operative finalizzate a incrementare, l’efficacia delle misure precauzionali di contenimento adottate per contrastare l’epidemia.

  • Coronavirus-sospensione attività ambulatoriali

La Regione Lazio ha attivato tutte le misure per la nostra sicurezza, serve la collaborazione di tutte e tutti per contenere la diffusione del virus, pertanto ha deciso di sospendere tutte le attività ambulatoriali.

  • Coronavirus- proroga termini versamenti fiscali 16 marzo 2020

Comunicato dell'ufficio stampa del Ministero dell'Economia e delle Finanze avente per oggetto: Coronavirus: prorogati termini versamenti fiscali 16 marzo, nuove scadenze e sospensioni in prossimo decreto legge.

  • Circolare Polizia Roma Capitale, 13 marzo, n .2020/000004 recante: provvedimenti emergenziali. Sostituzione di tutte le circolari emesse in precedenza


Circolare della Polizia di Roma Capitale del 13 marzo 2020 n. 2020/0000045, prot. n. RH/2020/0062281, avente ad oggetto:” DPCM 11 MARZO 2020 recante ulteriori disposizioni attuative del decreto legge 23 febbraio 2020, n. 6. Emergenza epidemiologica da COVID 19. Circolare unica provvedimenti emergenziali. Sostituzione di tutte le circolari emesse in precedenza (circolari 41 dell’8 marzo 2020, e n. 43 del 10 marzo 2020). Disposizioni operative”


  • Vademecum sulle misure per la prevenzione della diffusione dell'infezione da Coronavirus

Vademecum, predisposta dalla nostra Confederazione Nazionale, Confimi Industria, in materia di tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro, indicanti le misure di prevenzione e protezione da adottare in azienda per la per la prevenzione della diffusione dell’infezione da coronavirus.

  • Tirocini extracurriculari COMUNICATO

La REGIONE LAZIO con nota n. 0218523 emanata in data odierna DISPONE LA SOSPENSIONE DI TUTTE LE ATTIVITÀ DI TIROCINIO ATTUALMENTE IN CORSO, PER CAUSA DI FORZA MAGGIORE, SINO ALLA DATA DEL 3 APRILE 2020.

  • Circolare INL | 11 marzo | "Misure urgenti di sostegno per famiglie, lavoratori e imprese connesse all'emergenza epidemiologica da COVID

Circolare dell'11 marzo dell'Ispettorato Nazionale del Lavoro circa le "Misure urgenti di sostegno per famiglie, lavoratori e imprese connesse all'emergenza epidemiologica da COVID".

  • DECRETO DEL PRESIDENTE DEL CONSIGLIO DEI MINISTRI 11 MARZO 2020

Decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri dell’11 marzo 2020: “Ulteriori disposizioni attuative del decreto-legge 23 febbraio 2020, n. 6, recante misure urgenti in materia di contenimento e gestione dell'emergenza epidemiologica da COVID-19, applicabili sull'intero territorio nazionale

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